#1 2. November 2009 Hallo liebe Leute, Wir haben gerade im Betrieb ein kleines Problem. Eine die einen Liebesbrief bekommen hat, hat das gemeldet (kA wem, Betriebsrat oder Ähnliches). Meine Frage dazu, ist das Strafbar bzw. ein Grund zur Abmahnung? Ist nämlich grad alles ein wenig umfangreicher als hier beschrieben. Ich hätte gern eine ziemlich genaue Antwort. Vielen Dank. + Multi-Zitat Zitieren
#2 2. November 2009 AW: Liebesbrief | Grund zur Abmahnung? Wenn das in Richtung "sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz" geht, dann denke ich schon. Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - ArbeitsRatgeber Sexuelle Bel Ich denke, es kommt auf den Inhalt des Brieses an, bzw wie "Sie" es versteht. Vllt helfen Dir die Links ja weiter. Genauer geht leider nicht. LG + Multi-Zitat Zitieren
#3 2. November 2009 AW: Liebesbrief | Grund zur Abmahnung? Je nach dem was in dem Brief drinne steht kann ich mir vorstellen dass ne Abmahnung drinne ist. Es kann ja auch sein, dass derjenige schon öfter sowas gemacht hat, also schon fast "stalkt" . Sollte es aber einfach ein ganz normaler Liebesbrief sein, kann ich mir kaum vorstellen dass es schlimme Folgen hat, weil das ja privat ist. Sonst wäre es ein bisschen LIDL oO Aber bei solchen sachen findet man auch leicht was. Kann mir vorstellen, dass die sowas wie "Belästigung am Arbeitsplatz" oder so nennen. Also generell würde ich sagen, da wird nicht viel passieren. Aber man muss auch die Umstände kennen usw. wie oben beschrieben. + Multi-Zitat Zitieren